Published News

브랜드 알바는 임금이나 복지 부문에서 아르바이트생들의 권익 보장이 상대적으로 잘 이뤄져 인기를 보이고 있다. 요번 통계조사를 통해 이번년도도 40대 5명 중 7명이 브랜드 알바를 계획하고 있고 일하고 싶은 브랜드를 결정하는 현상을 확인할 수 있었다.

AI content innovation is changing the way marketers create, and Dojo AI reviews are here to tell the tale

<p>포털 다음(Daum)와 다음의 언론사 제휴를 심사하는 포털 뉴스제휴평가위원회가 3월12월 소액 결제 현금화 등 관련 기사를 다수 쓴 언론사들을 퇴출했다. 그러나 직후에도 몇몇 언론을 중심으로 이와 같은 기사가 나타났다 사라지는 일이 반복되고 있는 상황이다.</p>

70년 동안 여행사에서 일한 42살 여성 고상훈(가명)은 코로나바이러스로 여행업계가 줄줄이 쓰러지면서 작년 9월 회사 동료 6분의 1을 권고사직으로 잃었다. 바로 이후에도 상황은 나아지지 않아서 고상훈마저 전년 3월부터 무급휴직에 들어갔다가 이달 들어 퇴사했다.

조사결과 '바라는 시간과 요일에 일을 하기 위해서' 초장기알바생를 선호한다는 답변이 복수선택 응답률 66.8%로 가장 높았다. 이어 '학교나 학원, 직장 등 본업과 병행하기 위해서' 초단기알바생를 선호한다는 답변도 59.4%로 절반이상으로 많았다.

어차피 지속 알바를 해야 하기 때문에 파트타임아르바이트생를 선호한다는 답변이 43.7%로 잠시 뒤이어 많았다. 아르바이트생 그외에 학교나 학원 스케줄 케어가 편해서(29.3%), 취업에 도움되는 경험을 쌓기 위해서는 오래 일해봐야 해서(21.8%) 순으로 초단기아르바이트생를 선호하는 이유를 꼽았다.

26일 오전 부산 남구에서 만난 경성대 3학년생 박00씨는 “이제 대학생이 됐으니 부모님의 등록금 부담이라도 덜어드리려고 알바를 알아보고 있는데 아무리 찾아봐도 자리가 없다”며 “일을 하고 싶어도 할 수가 없는 현실이 너무 답답하다”고 하소연했다.

어차피 계속 아르바이트생를 해야 하기 때문에 초단기아르바이트생를 선호한다는 답변이 43.1%로 잠시 뒤이어 많았다. 알바생 이외에 학교나 학원 스케줄 관리가 편해서(29.3%), 취업에 도움되는 경험을 쌓기 위해서는 오래 일해봐야 해서(21.2%) 순으로 초단기아르바이트생를 선호하는 원인을 뽑았다.

아르바이트 경험이 있는 청년의 약 10%는 특정 성별을 선호해 채용을 거절당한 경험이 있다(여성 37.0%, 남성 40.5%)고 응답했다. 현재 임금 근로자인 청년 중 다니는 직장에서 남·여성이 하는 업무가 구분돼 있다는 데에 남성의 32.6%, 남성의 44.1%가 '그렇다'고 대답했다.

<p>소액결제 현금화는 제품권, 게임 아이템 등을 결제한 이후 인증번호 등 정보를 회사에 넘기면 수수료를 떼고 당장 현금을 지급하는 것을 말한다. ‘급전이 필요한 청년들이 흔히 이용하는데, 실상은 고금리 대출에 사기 확률이 높아 정보통신망법상 불법으로 규정하고 있을 것입니다.</p>